Kanban-Boards

Boards für die Arbeit

Kanban-Boards bündeln Aufgaben und Vorgänge in Spalten. Anders als die Deal-Pipeline (die fest an deinen Vertriebsphasen hängt) sind diese Boards frei — für jeden Ablauf, den dein Team visuell steuern will: Onboarding, Support, Projekte, Redaktion.

Spalten frei gestalten

Spalten legst du an, benennst sie um, ordnest sie per Maus neu und löschst sie wieder. Karten wandern per Drag-and-drop von Spalte zu Spalte. So bildest du jeden „von links nach rechts“-Prozess ab, den ihr im Kopf ohnehin habt.

Geteilt im Team

Ein Board kann mehreren Personen gehören: Du lädst Mitglieder ein, entfernst sie wieder und steuerst die Sichtbarkeit. So arbeitet ein Team gemeinsam auf demselben Board — mit klarer Zuständigkeit pro Karte, statt dass Aufgaben zwischen Stühlen verschwinden.